🌟劳动合同法关于法定节假日加班是怎样的🌟
发布时间：2025-03-15 21:44:33来源：
导读 随着社会的发展，劳动者权益保护成为越来越多人关注的话题。其中，法定节假日加班的工资计算问题更是备受瞩目。根据《劳动合同法》，用人单...
随着社会的发展，劳动者权益保护成为越来越多人关注的话题。其中，法定节假日加班的工资计算问题更是备受瞩目。根据《劳动合同法》，用人单位在法定节假日安排员工工作时，必须支付不低于工资的三倍报酬。这意味着，加班工资不仅仅是基本工资的简单叠加，而是需要额外支付补偿。💼✨
此外，法律还规定，如果用人单位未能依法支付加班费，劳动者有权向劳动监察部门投诉或通过法律途径维护自身权益。值得注意的是，企业不得以调休代替法定节假日的加班工资支付，因为调休无法弥补法定假日本身的意义和价值。📅⏰
合理安排工作与休息，不仅是对劳动者辛勤付出的尊重，也是企业社会责任的重要体现。因此，作为员工，了解自己的合法权益至关重要；而作为雇主，则应严格遵守法律规定，共同构建和谐劳动关系。🤝💬
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